![]() |
![]() ![]() ![]() ![]() | ![]() |
![]() |
![]() ![]() ![]() |
![]() |
начало | ![]() |
![]() |
|
![]() |
![]() ![]()
|
![]() |
![]() |
По материалам сайта www.asial.com.au Ассоциация индустрии безопасности Австралии (Australian Security Industry Association Limited – ASIAL) основана в 1969 году. Представляя поначалу небольшую группу охранных предприятий, ассоциация сегодня объединяет компании, занимающие 85% рынка безопасности в этой стране. Этот рынок развивается динамично. Он приносит ежегодный доход 4.5 миллиарда долларов США и обеспечивает занятость 150 тысяч человек, что для малонаселенной страны совсем неплохо. В Ассоциации состоят как корпоративные, так и индивидуальные (менеджеры, оперативники) члены. В Ассоциации также состоят некоторые крупные потребители услуг безопасности. Необходимым условием для принятия в члены Ассоциации является согласие с Кодексом профессиональной этики (Code of Professional Conduct), который провозглашает следующие принципы и требования: • Вести профессиональную деятельность в соответствии с общественными интересами. • Проявлять порядочность и честность в отношении клиентов или сотрудников, как бывших, так и настоящих, со своими коллегами и в целом с людьми. • Не распространять заведомо лживую информацию в любом ее виде, не скрывать правду и факты. Придерживаться правды, точности и хорошего вкуса в рекламных кампаниях. • Избегать конфликта интересов, за исключением случаев, когда получено согласие всех затронутых сторон при условии их полного информирования. • Держаться в стороне от компаний, ведущих нелегальный или неэтичный бизнес. • Не наносить умышленный ущерб профессиональной репутации и делу других компаний. • Если член Ассоциации обнаружит, что другой член организации использует нарушающие этические нормы методы, он обязан сообщить об этом в Ассоциацию. • Поднимать профессиональный уровень и знания путем обмена информацией и опытом с другими членами Ассоциации, использования достигнутой квалификации в интересах других. • Не злоупотреблять членством в Ассоциации вне установленных Ассоциацией целей, правил и политики. • Сотрудничать с коллегами в развитии и укреплении принципов, декларируемых данным Кодексом.
|
![]() |
карта сайта![]() ![]() ![]() |
![]() |
![]() |
|
![]() ![]() |